科研项目财务助理制度建设的探讨

发布时间：2022-11-12 14:01

　　2016年7月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步完善中央财政科研项目资金管理等政策的若干意见》（以下简称《意见》）的通知。2018年7月,国务院印发《关于优化科研管理提升科研绩效若干措施的通知》（以下简称《通知》）,《意见》及《通知》中对改进科研项目财政资金管理、确保政策落地并实施起到了推动的作用,并在建立机制、完善制度中有了明确且具体的要求。面对国家的"放管服"改革的要求,全面推行科研财务助理制度,是我们落实"放管服"政策、更好地为科技服务的一项重要手段。 

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、科研财务助理岗位的设置
    1. 设置科研财务助理岗位。
    2. 明确科研助理岗位职责。
    3. 建立激励与约束机制。
二、设置科研财务助理岗位的意义
    1. 有利于做好项目预算管理。
    2. 提供专业的会计核算辅助业务。
    3. 对科研项目实施预警。
    4. 提供专业的项目决算和验收服务。
三、落实科研财务助理制度工作中遇到的困难
    1. 制度落实不到位。
    2. 岗位人员设置不科学。
    3. 奖励与晋升机制不健全。
四、科研财务助理制度建设的建议
    1. 完善制度，确保政策落地。
    2. 科学设置财务助理岗位。
    3. 完善专项岗位奖励机制。


【参考文献】：
期刊论文
[1]在科研院所推进科研财务助理制度之管见[J]. 叶敏,普云飞.  经济师. 2020(07)
[2]探索政策变革下我国科研财务助理制度的建立[J]. 周畅,张旭阳.  会计之友. 2020(11)
[3]浅谈如何构建稳定的科研财务助理队伍[J]. 马媛.  经济师. 2020(05)
[4]科研财务助理制度在科研项目管理中的作用[J]. 唐严,陈姝彦,林琛,郭舜民,陈刚.  福建医药杂志. 2019(05)



本文编号：3706502