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用什么管人

发布时间:2017-07-03 11:05

  本文关键词:用什么管人


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【摘要】:正在管人上,我们除了需要目标、使命的牵引,除了需要权力、权威的指导之外,最为重要的管理手段就是我们的管理制度。人为什么这么难管理,因为每一个人都有不同的性格阅历和能力。人和人还有着完全不同的做事动机。极少有个人的目标动机是和企业的目标完全重合的,这就是人难管的最根本原因。但如果我们管理得当,人的潜力就会无限大。能帮助我们打破人的极限的,是好的管理,是我们的用人和管人之道。
【作者单位】: 易中公司;
【关键词】管人;人的潜力;人之道;管理手段;管理制度;交通警察;登山者;惩罚措施;非常事件;人从;
【分类号】:C93
【正文快照】: 在管人上,我们除了需要目标、使命的牵引,除了需要权力、权威的指导之外,最为重要的管理手段就是我们的管理制度。 人为什么这么难管理,因为每一个人都有不同的性格阅历和能力。人和人还有着完全不同的做事动机。极少有个人的目标动机是和企业的目标完全重合的,这就是人难管

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本文编号:513384

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