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融媒体时代地方高校学报编辑队伍发展的困境及优化策略

发布时间:2022-12-05 03:13
  地方高校学报要实现学术期刊精品化建设的目标,必须组建一支一流的编辑队伍。当前,高校学报存在编辑人员地位边缘化、编辑人员产生职业倦怠感、专业编辑人员不足且专业性不强、编辑人员经济利益至上且学术思想不坚定导致学术腐败等问题。要组建一支一流的编辑团队,一方面,要提高认识,高校要提高学报的科研地位,给予学报更多的政策支持和资金扶持;编辑人员要对自身有深刻的认知,保持编辑学术期刊的初心;编辑部要与时俱进,打开融媒体思维。另一方面,要对制度进行优化,健全编辑的职称评审和晋升机制,遵守出版专业资格业务培训规定,建立编辑定期外出学习和交流的制度,创新"传帮带"的老编辑带新编辑制度,优化工作量考核标准,完善选题策划制度等。 

【文章页数】:4 页

【文章目录】:
一、学报编辑队伍发展的瓶颈
    (一)边缘化的倾向
        1.地位和待遇的边缘化。
        2.心理和角色的边缘化。
    (二)媒体融合力不足
        1.思维的局限。
        2.技术的局限。
    (三)出版专业人才不足
    (四)学术腐败
    (五)选题策划缺乏主动性和创新性
二、优化编辑队伍的策略
    (一)提高认识
        1.高校要认识到优化编辑队伍的重要性。
        2.编辑人员要有清晰的自我认识。
        3.编辑部要打开全媒体思维。
    (二)完善制度建设
        1.完善编辑岗位培训制度。
        2.制定“走出去”的发展策略。
        3.编辑队伍实行“传帮带”制。
        4.优化工作量考核制度。
        5.规范和升级选题策划制度。
三、结语


【参考文献】:
期刊论文
[1]学术期刊编校质量的影响因素及提高对策[J]. 罗香.  江苏经贸职业技术学院学报. 2019(05)
[2]科技期刊编校工作中存在的问题及解决途径[J]. 郑佳.  天津科技. 2019(10)
[3]编校合一模式下高校学报的校对质量控制[J]. 刘昱.  广东技术师范学院学报. 2019(03)
[4]学术出版理念从树立到践行[J]. 孙惠玉.  科技与出版. 2019(02)
[5]学术期刊选题策划的信息捕捉[J]. 肖时花.  编辑之友. 2018(11)
[6]学术期刊编辑工作量考核的思考[J]. 高平亮.  内蒙古财经大学学报. 2018(05)
[7]学术期刊质量提升策略研究[J]. 张绒.  渭南师范学院学报. 2018(04)
[8]高校学报在“双一流”建设中的机遇和挑战[J]. 郑琰燚,李燕文,莫弦丰,毛善锋.  编辑学报. 2017(02)
[9]学术出版经纪人:“互联网+”时代学术期刊编辑职业新定位[J]. 陈未鹏.  出版科学. 2017(01)
[10]“中国知网”在科技期刊选题策划中的应用[J]. 高申,李国玲,杜宇欣.  编辑学报. 2010(05)



本文编号:3709554

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