新时代领导干部为官境界解析与提升路径思考

发布时间：2023-04-03 00:10

　　中国特色社会主义进入新时代,中国共产党面临更加艰巨的执政考验,作为党员队伍中"关键少数"的领导干部,必须修养官德,从思想底色、理想信念以及从政能力上下功夫,在解决自身与物、与人、与事三个维度的关系中不断提升领导境界。对物,领导干部应该依次超越"人役于物"和"取物有道"的境界,达到"超于物外"的境界;对人,不以情感差序作为处理人际关系的依据,摈弃"情感优先",崇尚"以民为先",拒斥宗派主义、圈子文化、码头文化;对事,摈弃"为官不为"与"为官乱为",追求充满创新精神的"合法为、积极为"境界。

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【文章目录】：
一、领导干部处理人与物关系的三重境界
    (一)“人役于物”的境界
    (二)“取物有道”的境界
    (三)“超于物外”的境界
二、领导干部处理与他人关系的差序格局及境界
    (一)“情感优先”的境界
    (二)“以民为先”的境界
三、领导干部做事的三层境界
    (一)为官乱为
    (二)为官不为
    (三)合法为、积极为
四、新时代领导干部为官境界的提升路径
    (一)为官者必须擦亮马克思主义的理论底色
    (二)为官者必须树立正确的权力价值观和地位观
    (三)为官者必须进一步提升从政能力



本文编号：3780245