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地域文化影响下的企业文化建设

发布时间:2023-04-24 21:46
  企业文化研究兴起于20世纪80年代的美国。随着我国企业的蓬勃发展,诸多企业管理理论被译介入国内,管理与研究者也对企业文化进行了多层次的界定与阐释:如对企业文化结构、功能的分析;对其理论背景的溯源;企业文化与企业家的关系;对企业核心价值观、精神理念、行为制度、创新理念的深入论证等。本文从企业文化建设的影响因素着手,结合大量实例,探讨地域文化的哪些方面会对企业文化建设产生影响,受地域文化影响的企业文化表现出的特征,及怎样汲取有利因素规避消极因素,构建完善的企业文化,为企业发展服务等。本文共分为六部分: 第一部分:绪论。介绍本文选题的背景和意义、研究思路、方法和创新点。论述地域文化的本质内涵。国内外对企业文化的概念界定,分析地域文化和企业文化之间的关系。 第二部分:地域文化对企业文化建设的影响。首先,特定自然地理因素的优势资源,悠久的历史文化传承,人文风俗等,对以产品品牌等为承载的企业物质文化产生深刻的影响;其次,不同的地域人文环境影响企业家的性格与行为习惯,而企业家的行为模式又从根本上影响着企业的决策、运营等文化理念,本文以浙江地域的企业家宗庆后、马云,山东地域的张瑞敏等为例进行分析;最后...

【文章页数】:60 页

【学位级别】:硕士

【文章目录】:
中文摘要
Abstract
绪论
第一章 地域文化对企业文化建设的影响
    第一节 地域资源蕴育的企业物质文化特色
    第二节 地域人文环境映射的企业行为文化
    第三节 地域差异性与企业核心理念的关系
第二章 具有地域烙印的企业文化特征
    第一节 企业理念多样化,竞争特色鲜明
    第二节 深远的文化传统,浓厚的人文情怀
    第三节 企业认同感强烈,组织凝聚性高
第三章 地域文化影响下的企业文化创新与实践
    第一节 利用地理差异,定位完美品牌文化
    第二节 整合优势因素,企业文化的贯彻实施
    第三节 汲取地域精华,铸就核心竞争理念
    第四节 规避负面影响,打造全景式企业文化
第四章 典型案例:地域核心优势下东阿阿胶的蜕变之路
结语
注释
参考文献
致谢
攻读硕士学位期间发表的学术论文



本文编号:3800077

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