试析科技人才计划的统筹
发布时间:2023-04-27 20:42
科技人才计划统筹的说法,常见于科技政策与科技人才相关的会议文件,非常明确地表述出了对于科技人才计划未来发展的指引,意在能够高屋建瓴地让分散的科技人才计划通盘筹划,以更好地综合效果、提升科技人才队伍的实力。
【文章页数】:2 页
【文章目录】:
一、科技人才计划统筹的提出与解读
1. 科技人才计划统筹的趋势是“化零为整”。
2. 科技人才计划统筹力求降低管理成本。
3. 科技人才计划统筹呼唤提高科技资金使用率。
4. 科技人才计划统筹需要与机构改革调整相结合。
二、科技人才计划统筹的障碍
1. 科技人才计划统筹有国家和地方两个层级的壁垒。
2. 科技人才计划统筹有地方和部队的壁垒。
3. 科技人才计划统筹有不同部门及行业之间的壁垒。
三、科技人才计划统筹的实现
1. 对科技人力资源进行统筹。
2. 明确科技人才计划统筹的顶层设计。
3. 加快建立统一的科技人才管理信息平台。
4. 加强对科技人才计划实施的绩效评估,制定评估标准和办法,引入社会方评估。
本文编号:3803024
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一、科技人才计划统筹的提出与解读
1. 科技人才计划统筹的趋势是“化零为整”。
2. 科技人才计划统筹力求降低管理成本。
3. 科技人才计划统筹呼唤提高科技资金使用率。
4. 科技人才计划统筹需要与机构改革调整相结合。
二、科技人才计划统筹的障碍
1. 科技人才计划统筹有国家和地方两个层级的壁垒。
2. 科技人才计划统筹有地方和部队的壁垒。
3. 科技人才计划统筹有不同部门及行业之间的壁垒。
三、科技人才计划统筹的实现
1. 对科技人力资源进行统筹。
2. 明确科技人才计划统筹的顶层设计。
3. 加快建立统一的科技人才管理信息平台。
4. 加强对科技人才计划实施的绩效评估,制定评估标准和办法,引入社会方评估。
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