是易是难——浅析用人单位劳动合同解除权的行使

发布时间：2023-08-09 17:05

　　劳动关系是最基本最重要的社会关系之一,劳动关系解除权事关核心利益。劳动关系解除在现实中极易诱发劳动争议,本文通过用人单位行使解除权的案件分析,总结了用人单位解除权行使中面临的问题,并对解决这些困境的方法进行了探讨。

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【文章目录】：
一、劳动合同解除权的法律依据
二、用人单位在劳动合同解除权行使中的困境
    (一)法律对劳动者解除权的保障
    (二)解除理由举证不力
    (三)解除程序缺失
三、用人单位依法行使解除权的对策分析
    (一)重视“通知”义务
    (二)不急不躁多步走,收集证据多方位
    (三)优化人才队伍结构,避免离职慌乱



本文编号：3840628