浅析新《劳动合同法》利弊

发布时间：2017-07-02 04:10

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【摘要】：新《劳动合同法》的实施,使我国在建设和完善劳动法律制度方面取得了重大的进步,对保障劳动者的合法权益,规范企业的用人制度,维护稳定和谐的劳动关系发挥了重大的作用。但是,新劳动合同法在积极发挥作用的同时,也存在一些不足,对一些用人单位产生了消极的影响。
【作者单位】： 苍山县人民检察院;
【关键词】： 劳动合同法 劳动者 合法权益
【分类号】：D922.5
【正文快照】： 2008年1月1日,我国正式实施《中华人民共和国劳动合同法》。新《劳动合同法》颁布,是建立在我国总结实际经验的基础上,是为了改善当前不平衡的劳资关系、切实保护劳动者的合法权益、正确规范劳动关系和保护企业知识产权而制定的,有利于全面和谐社会的建立。一、新《劳动合同

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本文编号：508497