神经内科护士工作满意度与职业倦怠的相关性研究

发布时间：2024-02-21 06:54

　　<正>护士工作的满意度和职业倦怠是影响其工作态度和行为的两个重要概念,并且可能影响其对患者提供护理服务的质量[1-3]。我国护士工作满意度较低,且在职业倦怠高发职业排行榜中,护士高居榜首,护士职业倦怠的发生率为55.1%～59.1%[4]。有研究表明:护士工作满意度和职业倦怠与护士离职率密切相关[5]。因此,护士工作满意度与职业倦怠情况应作为护理管理者所关注的问题。本研究旨在探讨神经内科护士

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【文章目录】：
1 对象与方法
    1.1 研究对象：
    1.2 研究方法：
    1.3 资料收集方法：
    1.4 统计学方法：
2 结果
    2.1 研究对象的一般情况：
    2.2 神经内科护士工作满意度得分情况：
    2.3 神经内科护士工作满意度单因素分析情况：
    2.4 神经内科护士职业倦怠情况：
    2.5 神经内科护士工作满意度与职业倦怠情况的关系：
3 讨论



本文编号：3905205