当前位置:主页 > 经济论文 > 产业经济论文 >

人力资源要素导向的区域特色文化产业发展战略研究——兼论成都特色文化产业发展战略

发布时间:2021-12-29 15:11
  传统之见认为,区域特色文化产业的发展依托于各地的特色文化资源。但这种从生产要素的角度入手理解特色文化产业的思路实际上是本末倒置,而且还导致了区域特色文化产业发展战略实践中的种种误区。本文在从终端文化产品的角度理解特色文化产业的基础上,提出了人力资源要素导向的区域特色文化产业发展战略,即以文化创意、制度创新和科技创融为动力的特色文化产业竞争优势可持续升级战略,并且以成都为例阐释了区域特色文化产业发展过程中具有一定普遍性的特点和规律。 

【文章来源】:四川戏剧. 2019,(04)北大核心

【文章页数】:6 页

【文章目录】:
一、引言:特色文化产业发展的困惑
二、回顾:特色文化产业的研究综述
三、模型:特色文化产业发展的逻辑
四、启示:世界文化产业发展的规律
五、应用:成都特色文化产业的发展
    (一)成都特色文化产业规划的基础是文化产业积淀
    (二)成都特色文化产业发展的核心是人力资源要素
    (三)成都特色文化产业的内生型产业集群升级之路
结语



本文编号:3556376

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/jingjilunwen/chanyejingjilunwen/3556376.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户8bdd6***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com