哈尔滨市村干部能力建设提升对策研究

发布时间：2022-12-06 02:45

　　农村干部能力是影响农村经济社会发展的关键因素,哈尔滨市农村干部能力直接影响到各项城乡建设发展的进程,并将对乡村振兴的进程产生影响。干部的综合能力不仅涉及到其个人能力,更涉及到干部的社会网络和资源获取等多方面能力。但是,目前哈尔滨市村干部的整体能力有所欠缺,能力建设提升机制不健全,整体干部素质有待提升。如何从村干部这一治理主体出发,提升村级干部的各项治理能力,是当前强调振兴东北的政策导向之下激活东北地区基层治理主体发展能动性的关键内容。本文对哈尔滨市村干部的能力问题展开研究,结合新公共服务理论、领导特质理论以及人力资本理论等理论基础,进行哈尔滨市村干部能力建设现状分析,在对干部能力的衡量标准进行阐释和介绍的基础之上,从提高农村经济发展水平、提高基层社会治理水平等方面归纳研究提升干部能力路径的对策。在以上分析的基础之上,阐明哈尔滨市村干部能力建设存在的问题,针对村干部整体素质不高、村干部人员结构不合理、缺乏科学的村干部考评机制、村干部培训机制不完善等问题进行归纳,并从能力培训开发体系不健全、人才选聘方式不合理等方面归纳影响干部能力提升的原因,全面探究提升干部能力的路径和措施。最后,将优化村... 

【文章页数】：42 页

【学位级别】：硕士

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摘要
英文摘要
1 引言
    1.1 研究背景
    1.2 研究意义和目的
        1.2.1 研究意义
        1.2.2 研究目的
    1.3 国内外研究综述
        1.3.1 国内研究综述
        1.3.2 国外研究综述
    1.4 研究内容与方法
        1.4.1 研究内容
        1.4.2 研究方法
2 相关概念界定和理论基础
    2.1 相关概念界定
        2.1.1 农村基层治理结构
        2.1.2 村干部的含义与人员构成
        2.1.3 村干部在农村基层治理中的地位
    2.2 村干部能力建设的构成内容
        2.2.1 政治鉴别能力
        2.2.2 组织协调能力
        2.2.3 创新致富能力
        2.2.4 维护稳定能力
        2.2.5 驾驭农村工作能力
    2.3 理论基础
        2.3.1 新公共服务理论
        2.3.2 领导特质理论
        2.3.3 人力资本理论
    2.4 本章小结
3 哈尔滨市村干部能力建设现状分析
    3.1 哈尔滨市村干部能力建设的状况
        3.1.1 村干部基本概况
        3.1.2 村干部素质情况
        3.1.3 村干部能力情况
    3.2 哈尔滨市村干部能力衡量的标准
        3.2.1 社会网络方面
        3.2.2 资源获取方面
        3.2.3 个人素质方面
    3.3 村干部能力建设取得的成效
        3.3.1 提高农村经济发展水平
        3.3.2 提高基层社会治理水平
        3.3.3 推进乡村振兴战略运行
        3.3.4 提高乡村精准扶贫力度
    3.4 本章小结
4 哈尔滨市村干部能力建设存在的问题及原因分析
    4.1 哈尔滨市村干部能力建设存在的问题
        4.1.1 农村干部整体素质不高
        4.1.2 村干部人员结构不合理
        4.1.3 农村干部能力层次不齐
        4.1.4 村干部再学习意识不强
        4.1.5 农村村干部激励不到位
    4.2 哈尔滨市村干部能力建设存在问题的原因分析
        4.2.1 干部缺乏自主学习意识
        4.2.2 村干部任命方式不合理
        4.2.3 缺乏科学干部考评机制
        4.2.4 村干部培训机制不完善
        4.2.5 村干部保障机制不健全
    4.3 本章小结
5 哈尔滨市村干部能力建设提升对策建议
    5.1 提升村干部能力建设的原则
    5.2 提升村干部能力建设的对策建议
        5.2.1 优化村干部选拔聘用方式
        5.2.2 完善村干部教育培训机制
        5.2.3 强化村干部日常管理机制
        5.2.4 完善村干部考核评价机制
        5.2.5 改善村干部激励保障机制
    5.3 本章小结
6 结论
致谢
参考文献


【参考文献】：
期刊论文
[1]女性村干部参与乡村治理的特征、困境与出路[J]. 杨琴.  农村经济与科技. 2017(S1)
[2]村干部素质能力提升策略刍议[J]. 薛仁喜.  才智. 2017(27)
[3]精准扶贫政策实施中村民自治能力提升研究[J]. 杨秀丽,徐百川.  南京农业大学学报(社会科学版). 2017(04)
[4]村干部领导能力提升路径研究[J]. 刘妃,盘毅.  中国领导科学. 2017(07)
[5]村干部市场经济运作能力提升研究[J]. 廖远兵.  市场论坛. 2017(04)
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博士论文
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硕士论文
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[2]从选聘到选调：大学生村官制度的变迁[D]. 高金涛.山东农业大学 2017
[3]贫困群体脱贫能力提升的小组工作介入研究[D]. 吴蒙.西北农林科技大学 2017
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[5]农村反贫困进程中的能力建设研究[D]. 任桐岩.兰州大学 2015
[6]变革型领导理论视角下的村干部领导行为分析[D]. 朱晓良.华东理工大学 2014
[7]人力资本视阈下村干部培训路径探索[D]. 杨发军.重庆师范大学 2013
[8]大学生村官计划政策的评估与完善[D]. 夏志刚.四川农业大学 2012
[9]基于胜任力模型的我国女村官能力建设研究[D]. 张婷婷.华中师范大学 2011
[10]基层民主建设中的农民能力提升[D]. 于海丽.郑州大学 2010



本文编号：3710896