“海河英才”行动计划背景下天津人才政策与人才环境研究——基于在津高学历青年人才的问卷调查
发布时间:2023-06-28 05:51
人才是驱动经济社会发展的核心动力要素。本文采取调查问卷的研究方法,分析"海河英才"行动计划背景下天津人才政策与人才环境评价状况,并针对如何补齐人才环境短板、最大程度发挥人才政策效能,提出了相应的对策建议。
【文章页数】:4 页
【文章目录】:
一、调查对象的基本情况
二、对天津人才政策与人才环境的基本评价
(一)人才环境与人才政策满意度较高
(二)政策引导效果评价积极
(三)对北方省份人才具有较强吸引力
(四)社会公共服务优势明显
三、当前值得关注的问题
(一)精准宣传仍需发力
(二)城市吸引力尚显不足
(三)人才硬环境尚需优化
(四)人才软环境亟待改善
四、进一步优化人才政策、提升人才环境的对策建议
(一)集成政策、持续宣传,打通人才引入新渠道
(二)全面保障、组合出拳,打造人才生态增长板
(三)改善结构、突破瓶颈,汇聚引才留才新合力
(四)以人为本、以文化人,优化城市人文软环境
本文编号:3836105
【文章页数】:4 页
【文章目录】:
一、调查对象的基本情况
二、对天津人才政策与人才环境的基本评价
(一)人才环境与人才政策满意度较高
(二)政策引导效果评价积极
(三)对北方省份人才具有较强吸引力
(四)社会公共服务优势明显
三、当前值得关注的问题
(一)精准宣传仍需发力
(二)城市吸引力尚显不足
(三)人才硬环境尚需优化
(四)人才软环境亟待改善
四、进一步优化人才政策、提升人才环境的对策建议
(一)集成政策、持续宣传,打通人才引入新渠道
(二)全面保障、组合出拳,打造人才生态增长板
(三)改善结构、突破瓶颈,汇聚引才留才新合力
(四)以人为本、以文化人,优化城市人文软环境
本文编号:3836105
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