长兴县机关事业单位养老保险制度改革研究
发布时间:2022-05-10 18:07
多年来,机关事业单位养老保险制度改革进程相对迟缓,没有跟上社会化基本养老保险制度改革的步伐。为全面推进城乡社会保障制度一体化,机关事业单位养老保险制度改革刻不容缓。党的十八大报告中明确提出机关事业单位和企业社会保险制度一样要加以改革和完善,这无疑为随后的机关事业单位养老保险改革指明了方向。2015年1月4日,《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发[2015]2号)出台,自2014年10月1日起,正式拉开机关事业单位养老保险制度改革的序幕。这标志着长期以来“双轨制”的终结,对加快建设多层次、全方位的社会保障体系具有里程碑意义。本文选取长兴县机关事业单位养老保险制度改革作为研究对象,以机关事业单位、基本养老保险制度、职业年金等核心概念和公平、需求层次、新公共服务等理论为基石,紧扣中央和浙江省相关文件精神,运用了历史分析、案例分析(以A单位为例)等研究方法,从发展历程、实施情况等方面详细阐述了改革发展现状及成效,发现存在缺乏相关法律法规支撑、财政支出压力大、缴费基数计算不统一、配套制度的滞后性以及职业年金运营管理风险高等突出问题且分析原因,并针对性提出了建立健全相关法...
【文章页数】:48 页
【学位级别】:硕士
【文章目录】:
摘要
abstract
1 绪论
1.1 研究背景及意义
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究意义
1.2 国内外研究综述
1.2.1 国外研究综述
1.2.2 国内研究综述
1.3 研究内容和方法
1.3.1 研究内容
1.3.2 研究方法
1.4 论文的创新点与不足
2 核心概念与理论基础
2.1 核心概念
2.1.1 机关事业单位
2.1.2 基本养老保险制度
2.1.3 职业年金
2.1.4 “老人”、“中人”、“新人”
2.2 理论基础
2.2.1 社会保障理论
2.2.2 公平理论
2.2.3 需求层次理论
2.2.4 新公共服务理论
3 长兴县机关事业单位养老保险制度改革现状和成效——以A单位为例
3.1 长兴县机关事业单位养老保险制度改革现状
3.1.1 机关事业单位养老保险制度发展历程
3.1.2 长兴县机关事业单位养老保险制度改革实施情况
3.2 长兴县机关事业单位养老保险制度改革成效
3.2.1 健全缴费基数征缴细则和退休待遇计发办法
3.2.2 建立养老保险关系转移接续机制
3.2.3 同步完善机关事业单位工资制度
4 长兴县机关事业单位养老保险制度改革存在的主要问题及原因分析
4.1 缺乏相关法律法规支撑
4.2 财政支出压力大
4.3 缴费基数计算不统一
4.4 配套制度的滞后性
4.5 职业年金运营管理风险高
5 长兴县机关事业单位养老保险制度改革的对策建议
5.1 建立健全相关法律法规
5.2 多渠道缓解财政压力
5.3 规范计算缴费基数
5.4 加快配套制度改革进程
5.5 完善职业年金制度
6 结论与展望
参考文献
致谢
【参考文献】:
期刊论文
[1]机关事业单位养老保险制度改革存在的问题与对策研究[J]. 苏晓丽. 兰州教育学院学报. 2018(11)
[2]机关事业单位养老保险制度改革的社会影响[J]. 李洪智. 中国乡镇企业会计. 2018(10)
[3]机关事业单位养老保险改革存在的问题及对策[J]. 赵明. 河北企业. 2018(10)
[4]机关事业单位养老保险制度改革研究[J]. 李冰. 财经界(学术版). 2018(11)
[5]机关事业单位养老保险改革的难点及对策[J]. 严慧华. 无锡职业技术学院学报. 2017(04)
[6]机关事业单位养老保险制度改革实施问题及对策[J]. 丁慧杰. 中国集体经济. 2017(18)
[7]我国机关事业单位养老保险双轨制改革探析[J]. 王佩君. 时代金融. 2017(11)
[8]推进我国养老金并轨制度改革顺利实施的措施研究[J]. 王悦,张清雨. 赤峰学院学报(汉文哲学社会科学版). 2017(01)
[9]职业年金体系:事业单位养老保险改革的有益补充[J]. 刘艺戈. 人民论坛. 2016(35)
[10]机关事业单位养老保险改革制约因素与破解对策[J]. 谭中和. 中国党政干部论坛. 2016(12)
硕士论文
[1]机关事业单位职业年金现有方案研究[D]. 何颖雪.南京大学 2015
[2]我国机关事业单位养老保险制度改革研究[D]. 于洋.河北大学 2015
本文编号:3652433
【文章页数】:48 页
【学位级别】:硕士
【文章目录】:
摘要
abstract
1 绪论
1.1 研究背景及意义
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究意义
1.2 国内外研究综述
1.2.1 国外研究综述
1.2.2 国内研究综述
1.3 研究内容和方法
1.3.1 研究内容
1.3.2 研究方法
1.4 论文的创新点与不足
2 核心概念与理论基础
2.1 核心概念
2.1.1 机关事业单位
2.1.2 基本养老保险制度
2.1.3 职业年金
2.1.4 “老人”、“中人”、“新人”
2.2 理论基础
2.2.1 社会保障理论
2.2.2 公平理论
2.2.3 需求层次理论
2.2.4 新公共服务理论
3 长兴县机关事业单位养老保险制度改革现状和成效——以A单位为例
3.1 长兴县机关事业单位养老保险制度改革现状
3.1.1 机关事业单位养老保险制度发展历程
3.1.2 长兴县机关事业单位养老保险制度改革实施情况
3.2 长兴县机关事业单位养老保险制度改革成效
3.2.1 健全缴费基数征缴细则和退休待遇计发办法
3.2.2 建立养老保险关系转移接续机制
3.2.3 同步完善机关事业单位工资制度
4 长兴县机关事业单位养老保险制度改革存在的主要问题及原因分析
4.1 缺乏相关法律法规支撑
4.2 财政支出压力大
4.3 缴费基数计算不统一
4.4 配套制度的滞后性
4.5 职业年金运营管理风险高
5 长兴县机关事业单位养老保险制度改革的对策建议
5.1 建立健全相关法律法规
5.2 多渠道缓解财政压力
5.3 规范计算缴费基数
5.4 加快配套制度改革进程
5.5 完善职业年金制度
6 结论与展望
参考文献
致谢
【参考文献】:
期刊论文
[1]机关事业单位养老保险制度改革存在的问题与对策研究[J]. 苏晓丽. 兰州教育学院学报. 2018(11)
[2]机关事业单位养老保险制度改革的社会影响[J]. 李洪智. 中国乡镇企业会计. 2018(10)
[3]机关事业单位养老保险改革存在的问题及对策[J]. 赵明. 河北企业. 2018(10)
[4]机关事业单位养老保险制度改革研究[J]. 李冰. 财经界(学术版). 2018(11)
[5]机关事业单位养老保险改革的难点及对策[J]. 严慧华. 无锡职业技术学院学报. 2017(04)
[6]机关事业单位养老保险制度改革实施问题及对策[J]. 丁慧杰. 中国集体经济. 2017(18)
[7]我国机关事业单位养老保险双轨制改革探析[J]. 王佩君. 时代金融. 2017(11)
[8]推进我国养老金并轨制度改革顺利实施的措施研究[J]. 王悦,张清雨. 赤峰学院学报(汉文哲学社会科学版). 2017(01)
[9]职业年金体系:事业单位养老保险改革的有益补充[J]. 刘艺戈. 人民论坛. 2016(35)
[10]机关事业单位养老保险改革制约因素与破解对策[J]. 谭中和. 中国党政干部论坛. 2016(12)
硕士论文
[1]机关事业单位职业年金现有方案研究[D]. 何颖雪.南京大学 2015
[2]我国机关事业单位养老保险制度改革研究[D]. 于洋.河北大学 2015
本文编号:3652433
本文链接:https://www.wllwen.com/shoufeilunwen/shuoshibiyelunwen/3652433.html