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浅析劳务派遣中雇主法律责任及风险问题

发布时间:2017-07-05 15:21

  本文关键词:浅析劳务派遣中雇主法律责任及风险问题


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【摘要】:为了实现劳动力资源的有效配置,劳动市场出现了劳务派遣的新劳动资源配置现象,即由派遣单位(用人单位)与要派单位(用工单位)签订劳动派遣协议,派遣单位在与被派遣劳动者签订劳动合同的基础上,被派遣劳动者在要派单位的指挥监督下,为要派单位提供一系列的劳务活动。本文将针对劳务派遣领域存在的问题,对如何构建劳务派遣雇主法律责任及风险进行研究,并依据《劳动合同法》对劳务派遣雇主法律责任方面的缺失提出相关的改善建议。
【作者单位】: 天津市电力公司;
【关键词】劳务派遣 雇主责任 法律责任
【分类号】:F249.2;D922.5
【正文快照】: 一、劳务派遣雇主责任及风险问题劳务派遣存在的责任及风险问题主要表现为:①劳务派遣单位资质方面存在着经营地位不明确、劳务机构没有采取许可制以及存在混业经营等问题,虽然《劳动合同法》出台以后对劳务派遣单位的注册资本、用工形式、雇主的责任义务等做出了相应规定,但

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