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高新技术制造企业服务化绩效研究——基于员工胜任力和顾客参与水平的调节效应

发布时间:2017-09-14 03:02

  本文关键词:高新技术制造企业服务化绩效研究——基于员工胜任力和顾客参与水平的调节效应


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【摘要】:文章基于探究影响我国高新技术制造企业服务化绩效的边界条件的研究目的,构建了员工胜任力和顾客参与(水平)对企业服务化绩效的调节模型。依据对江苏、山东、广东和浙江四个省份62家高新技术制造企业的调查数据,运用分层回归分析法检验了员工胜任力和顾客参与对"提供服务—企业绩效"模型的调节效应,运用分组回归分析法检验了顾客参与水平对"提供服务—企业绩效"模型的调节效应。研究结论表明,中、高水平的顾客参与、员工技能和员工态度存在显著正向调节影响,低水平顾客参与存在负向调节影响。
【作者单位】: 河南工程学院管理工程学院;
【关键词】高新技术制造业 员工胜任力 顾客参与水平 调节效应
【基金】:河南省科技厅软科学项目(132400410768) 河南省政府决策研究招标课题(2013B082)
【分类号】:F272.92;F274;F425
【正文快照】: 一、引言近些年来,我国高新技术制造企业绩效呈现下行趋势,行业面临着“发展中的危机”。这固然有国际因素和国内市场因素的影响,但最重要的,应归因于我国高新技术制造企业重实体产品而轻服务、重市场而轻顾客的经营现状所致。韩东林等[1]认为高新技术产业与服务需求存在显著

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