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陕西军工类研究所研发人力资本投资收益评价

发布时间:2024-03-17 10:46
  人力资本投资收益评价是企事业单位关注的热点问题。人力资本投资收益评价包括一般人力资本投资收益评价和研发人力资本投资收益评价,而研发人力资本投资收益评价主要涉及普通企业和高新技术企业,以往的研究中,未关注高新技术企业中的军工类研究所研发人力资本投资收益评价。针对以往研究的不足,本文提出陕西军工类研究所研发人力资本投资收益评价指标,并构建陕西军工类研究所研发人力资本投资收益评价模型,及对其人力资本投资收益给予评价。本文中研发人力资本的主体主要指陕西军工类研究所科研部门的研发人员与技术人员所拥有的人力资本。本文以陕西军工类研究所研发人员和技术人员为研究对象,在对陕西省二十五家研究所进行实地调研之前要详细了解陕西军工类研究所的相关资料,在随后的实地调研中详细地了解陕西军工类研究所的研发人力资本投资收益的现状,收集有关建立陕西军工类研究所研发人力资本投资收益的相关数据,并通过设计和发放问卷对指标体系进一步确定,最终确定陕西军工类研究所研发人力资本投资收益评价指标体系;在此基础上利用BP神经网络构建陕西军工类研究所研发人力资本投资收益评价模型;最后,从调研数据样本中选取3家样本数据来对研发人力资本...

【文章页数】:67 页

【学位级别】:硕士

【部分图文】:

图4.?5陕西军工类研究所人力资本投资收益评价网络模型图??

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图4.?8误差曲线图??

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图4.?9?BP神经网络的创建??

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本文编号:3930914

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