地方院校提升核心竞争力的战略管理

发布时间：2022-10-08 18:50

　　核心竞争力的战略管理是高校可持续发展的支柱。地方院校提升核心竞争力的战略管理,首先要明确地方院校发展的指导思想,认清地方院校面临的竞争环境,形成明晰的发展思路;其次要辨识出地方院校发展的关键资源、核心能力和特色定位;再次要科学规划和部署地方院校在新的发展起点上的总体战略和行动计划。更重要的是,要重视文化建设,弘扬学院精神,重视文化转型,强调质量文化,培育学科文化。 

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【文章目录】：
一、核心竞争力的战略管理:高校可持续发展的支柱
    (一) 战略管理与核心竞争力的内涵
    (二) 高校提升核心竞争力战略管理的意义与特点
    (三) 高校核心竞争力的构成要素
二、地方院校提升核心竞争力战略管理的几个关键问题
三、地方学院提升核心竞争力应重视文化建设
    (一) 学院精神文化的培育
    (二) 学院学科文化的培育


【参考文献】：
期刊论文
[1]论高校战略管理[J]. 刘献君.  高等教育研究. 2006(02)
[2]从战略规划到战略管理——高校管理发展的重要选择[J]. 刘向兵,李立国.  国家教育行政学院学报. 2005(12)
[3]大学核心竞争力要素识别研究[J]. 王连森.  山东科技大学学报(社会科学版). 2004(04)
[4]探求提升大学核心竞争力的路径[J]. 别敦荣,田恩舜.  中国高等教育评估. 2004(01)
[5]探求提升大学核心竞争力的路径[J]. 别敦荣,田恩舜.  中国高等教育评估. 2004 (01)
[6]核心竞争力辨识及其指标体系[J]. 张炜,卢丹.  经济管理. 2003(16)
[7]核心竞争力辨析[J]. 张炜.  经济管理. 2002(12)



本文编号：3688238