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企业“7S”管理有效融入中职教育管理过程的实践探究

发布时间:2022-01-26 14:37
  将企业“7S”管理模式融入到学校的教育管理过程中,符合国家大力发展职业技术教育的战略要求,满足中职学校改革创新的需要,同时也紧跟目前人才市场的需求变化。但是,目前该管理模式在中职教育管理应用中又遇到了新的问题与挑战。本文首先概述了中职学校管理中引入企业“7S”管理的理论基础及发展现状,其次通过问卷调查法、访谈法和案例分析法,揭示了目前7S管理融入中职教育管理过程中存在的主要困难:企业“7S”管理融入到学校管理中的实训室管理呈现的效果最好,其他部门的实施效果有限;学校领导虽然重视融入企业“7S”管理,但在执行力度上略显不足;部分一线教师在执行企业“7S”管理上无法始终做到以身示范。最后针对这些问题,提出了“7S”管理的相关细则;编制了基于“7S”管理的学生学习考评表和教师教学考评表。 

【文章来源】:福建师范大学福建省

【文章页数】:86 页

【学位级别】:硕士

【部分图文】:

企业“7S”管理有效融入中职教育管理过程的实践探究


图2.1?"7S"管理工作流程及效果图??1.2中职学校学生的特点??

实例图,中职学校,企业,实例


方面融入企业"7S"管理,针对已有的案例进行分析,研究其运用效果及意义,探??索中职学校在实施企业"7S"管理时的方法和注意的问题,促进企业"7S"管理有??效地运用到中职学校教学过程中。企业"7S"管理在中职学校的应用实例如图2.2。??m?:??,.互二-二心''?去"u:-..,;就鸦??图2.2企业"7S"管理在中职学校的应用实例??2.1企业"7S"管理在班级管理中的运用??2.1.1企业"7S"管理运用在班级管理中的实施办法??1、

情况调查,基本素质,个人,学生


?????所占比例?0^?1A%?54.1%?37.8%?1.0%??师生关系?0?0?8?12?18??所占比伤1?0^?0^?8^?73.5%?18.4%??同伴关系?0?0?^?47?28??所占比例?0^?0^?23.5%?48.0%?28.6%??自信也?0?5?马?47?9??所占比例?0^?5^?37.8%?48.0%?9.2%??纪律观念?0?1?7?76?14??所占比例?0^?1.0%?7.1%?77.6%?14.3%??自尊也?0?0?32???13??所占比例?0.0%?0.0%?32.7%?54.1%?13.3%??责任也?0?2?^???5??所占比例?0^?2M?38.8%?54.1%?5.1%??进取屯?0?4?^?M?7??—所占比例?0.0%?4.1%?36.7%?I?52.0%?I?7.1%个人基本素质情况调查结果(较好及很好-学生)??

【参考文献】:
期刊论文
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硕士论文
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[3]中职学校班级管理中存在的问题及其对策研究[D]. 张勇.广州大学 2013
[4]以7S管理为指导的宜宾商职校学生管理系统设计与研究[D]. 万桃汝.电子科技大学 2013
[5]中职学校课堂管理改善策略研究[D]. 杨利.广州大学 2011
[6]生本关怀与中职班级管理转型研究[D]. 庾萍兰.广东技术师范学院 2010



本文编号:3610661

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