我国城镇失业保险制度探析

发布时间：2021-10-27 00:19

　　社会的发展归根结底在于人的发展,而就业在人的发展中具有本源作用。国际劳工组织在2001年全球就业论坛上通过的《全球就业议程》明确提出：“工作是人们生活的核心。不仅是因为世界上很多人依靠工作而生存,它还是人们融入社会、实现自我以及为后代带来希望的手段。”“就业是社会和政治稳定的关键,是使经济增长和繁荣的建立得以发挥的基本条件。”从这个意义上来看,就业不仅是每一位劳动者生存的基础,更是关系到这个社会稳定和发展的重要因素之一。然而,失业已成为当今市场经济国家普遍存在的一种现象。不可否认的是,技术进步、结构调整以及劳动者寻找职业时间上的需要,均会给一个经济社会带来一些失业率。这是市场经济合理存在的失业。但是,尽管不同的经济学家对合理失业率的判断不同,但几乎没有人否认在正常的经济条件下,失业率不应当严格控制在一定比例范围内。特别是在现在全球经济衰退的大环境下,把失业率降到合理且较低的水平是各国政府宏观调控的主要目标之一。在我国,一方面近年来大量应届毕业生未能充分就业,待业人数增加；另一方面,随着市场经济的逐步发展,原来由于牺牲效率来保障高就业率而处于隐蔽状态的失业在已渐渐成为公开的失业。因此,如... 

【文章来源】：西南交通大学四川省 211工程院校 教育部直属院校

【文章页数】：64 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
Abstract
第1章 绪论
    1.1 问题的提出
    1.2 国内外研究现状
    1.3 主要内容及研究
第2章 失业、失业保险概念及失业理论
    2.1 失业概念界定
    2.2 失业保险概念界定
    2.3 几种主要的失业理论及模型
        2.3.1 自然失业
        2.3.2 凯恩斯式失业
        2.3.3 自愿失业
        2.3.4 刘易斯二元经济结构模型中的失业
第3章 我国城镇失业现象分析及失业保险制度存在的主要问题
    3.1 我国城镇失业现象分析
        3.1.1 转制中国有企业暴露大量隐性失业
        3.1.2 宏观经济变化影响充分就业
        3.1.3 大量高校毕业生加剧就业压力
        3.1.4 全球经济衰退下大量企业实行裁员
    3.2 我国失业保险制度构建沿革
    3.3 我国失业保险制度存在的主要问题
        3.3.1 失业保险待遇水平较低
        3.3.2 失业保险覆盖范围狭窄
        3.3.3 促进再就业能力不明显
第4章 世界各国及地区失业保险制度经验回顾
    4.1 香港模式经验
    4.2 新加坡模式
    4.3 欧美各国模式经验
        4.3.1 法律构建失业保险制度基础
        4.3.2 覆盖范围泛化,给付条件明确
        4.3.3 基金筹集制度化
        4.3.4 强化失业预防、促进就业功能
    4.4 小结境外失业保险制度发展
第5章 构建适合我国国情的城镇失业保险制度
    5.1 健全我国城镇失业保险制度立法
    5.2 将大学生与非全日制用工人员纳入城镇失业保险体系
    5.3 建立统一的国家公务员失业保险制度
        5.3.1 公务员失业保险的对象
        5.3.2 公务员失业保险金的发放
    5.4 增强城镇失业保险制度促进再就业功能
    5.5 扩大失业保险基金筹资渠道
结语
致谢
参考文献
攻读硕士学位期间发表的论文


【参考文献】：
期刊论文
[1]我国失业保险制度的改革及发展取向[J]. 安锦.  社会科学论坛(学术研究卷). 2008(10)
[2]我国失业保险制度存在的问题与对策[J]. 王叶菲,张婷婷.  湖南人文科技学院学报. 2008(02)
[3]中国保险业发展的现状、存在的问题及对策的若干思考[J]. 郝黎娜.  现代经济(现代物业下半月刊). 2008(01)
[4]论我国失业保险基金支出法律制度的完善[J]. 张娜.  内蒙古农业大学学报(社会科学版). 2007(06)
[5]企业裁员的规范管理[J]. 刘畅,崔晓枫,杨杰.  中国劳动. 2007(12)
[6]论我国失业保险立法的完善[J]. 沈梅芳.  牡丹江师范学院学报(哲学社会科学版). 2007(01)
[7]关于健全失业保障制度以促进就业再就业的研究[J]. 潘泰萍.  生产力研究. 2006(11)
[8]完善我国农民养老保险法律制度的法律思考[J]. 陈方淑.  法制与社会. 2006(18)
[9]论失业保险制度模式创新[J]. 蒋万庚.  经济与社会发展. 2006(01)
[10]美国的联邦—州失业偿付计划对我国的启示[J]. 刘永涛.  中国劳动保障. 2005(09)



本文编号：3460487