西部地区科技人才可持续发展政策研究——基于青海科技创新创业人才调研

发布时间：2021-08-06 15:20

　　科技人才作为一个移动的、自主的知识库,对国家和区域的发展及科技的进步有很大影响,西部地区经济的低速增长和高层次科技人才缺乏且流失严重的现象值得深入研究。通过对青海有关科研院所、高等院校、高新技术企业的实地调研,发现科技人才可持续发展建设工作有很多值得总结的经验,同时也需要深入挖掘存在的问题根源,力求突破科技人才发展的诸多困境。具体政策建议包括科技人才引进、科技人才使用与保留、科研经费与硬件设施水平的提高、科研人员的职称评审等方面需要政策进一步扶持,需要追本溯源,从人才发展早期开始就着重本土化人才的培养;大力发展西部边远地区的特色产业来吸引相关专业科技人才;加强柔性引才力度,采用多种方式吸收全国乃至国外的智力支持;在人才评价、编制管理方面根据不同地区、不同情况加以分类管理;在税收方面对西部边远地区科技人才进行适当减免等,对西部地区促进科技人才可持续发展具有重要参考意义。 

【文章来源】：科技与经济. 2019,32(03)

【文章页数】：5 页

【文章目录】：
1 青海科技人才可持续发展现状分析
2 科技人才可持续发展存在的困难与障碍
    2.1 科技人才引进困难
    2.2 科技人才流失率较高
    2.3 科研经费与硬件设施的欠缺
    2.4 科研人员的职称评审目前存在一些障碍
3 西部地区科技人才可持续发展的政策建议
    3.1 追本溯源, 从人才发展早期开始就着重本土化人才的培养
    3.2 大力发展西部边远地区的特色产业来吸引相关专业科技人才
    3.3 加强柔性引才力度, 采用多种方式吸收全国乃至国外的智力支持
    3.4 在人才评价、编制管理方面根据不同地区、不同情况加以分类管理
    3.5 财政性科研经费紧张情况下, 可在税收方面对西部边远地区科技人才进行适当减免


【参考文献】：
期刊论文
[1]基于科研履历分析的科技人才政策研究:一个文献述评[J]. 刘洪民,刘炜炜.  情报杂志. 2019(04)
[2]科技人才红利与中国区域经济增长[J]. 马茹,王宏伟.  广东社会科学. 2019(02)
[3]科技人才流动的宏观影响因素研究[J]. 徐倪妮,郭俊华.  科学学研究. 2019(03)
[4]我国改革开放40年来科技人才政策演变、趋势与展望——基于共词分析法[J]. 李燕萍,刘金璐,洪江鹏,李淑雯.  科技进步与对策. 2019(10)
[5]构建立足区域资源禀赋的西部特色青年科技人才发展机制——以中国科学院院属西部研究所青年科技人才发展现状为例[J]. 宋琦,林琳,盛夏,周建中,李宗省.  中国科学院院刊. 2019(01)
[6]供给侧视角下高校科技人才流动政策研究[J]. 程龙,于海波.  中国高校科技. 2018(12)
[7]变革型与交易型领导如何推动组织学习——基于组织文化的完全中介作用[J]. 程龙,于海波.  山东财经大学学报. 2018(06)
[8]支持科技创新的人才政策分析——基于西部十二省（自治区、直辖市）的政策文本分析[J]. 张鹏圆.  农村经济与科技. 2016(13)
[9]我国科技人才流动状况及其对策研究分析[J]. 李彩丽.  新经济. 2015(26)
[10]科技人才对区域经济发展影响差异研究——基于东、中、西区域数据的对比分析[J]. 孙洁,姜兴坤.  广东社会科学. 2014(02)



本文编号：3326015