当前位置:主页 > 经济论文 > 股票论文 >

家族控股、股权再融资与企业创新

发布时间:2021-11-25 08:52
  家族企业在我国经济中扮演着不可或缺的角色,在激烈的市场竞争条件下,加大企业创新是家族企业在竞争中取胜的最佳选择。关于家族企业创新的研究在21世纪初才开始逐渐受到学术界关注,自2010年后,家族企业创新的研究文献呈现出爆发式增加。然而相关的家族企业创新文献主要集中于研究代际问题、泛家族企业、组织变革等,鲜有文献探讨股权融资尤其是股权再融资对家族控股企业创新的影响,本文旨在通过实证分析,以期探讨和分析股权再融资对家族控股企业创新活动的影响。已有研究表明,我国企业偏好于股权融资,主要原因有以下三点:股权融资的红利大、融资资本低及内部人控制问题。委托代理理论中认为家族企业的投资决策主要以家族利益为中心,从而具有长期投资导向性,当家族所有者进行管理时,家族的决策主体在企业内部形成更加有效配置,进而呈现协同效应,可有效降低代理成本,呈现为决策代理优势,从而利于企业进行创新活动。且外部股权的投资者对控股家族会产生制衡作用,用于防止企业被家族成员掏空、侵占小股东利益,一定程度上缓解了代理问题。三极发展模型是一种关于家族企业的理论它解释了家族企业发展的模式并指出家族企业伴随着发展阶段的不断深入,多元化脚... 

【文章来源】:江西财经大学江西省

【文章页数】:60 页

【学位级别】:硕士

【文章目录】:
摘要
abstract
1 导论
    1.1 选题背景与研究意义
        1.1.1 选题背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 概念界定
        1.2.1 家族企业与家族控股
        1.2.2 股权融资与股权再融资
        1.2.3 企业创新能力
    1.3 文献综述
        1.3.1 家族企业与股权融资的研究
        1.3.2 股权融资与企业创新的研究
        1.3.3 家族企业与企业创新的研究
        1.3.4 文献述评
    1.4 研究思路与研究方法
        1.4.1 研究思路
        1.4.2 研究方法
    1.5 本文的创新与不足
        1.5.1 创新之处
        1.5.2 不足之处
2.理论分析与研究假设
    2.1 相关理论基础
        2.1.1 股权融资理论
        2.1.2 委托代理理论
        2.1.3 家族企业的三极发展模型
        2.1.4 创新理论
    2.2 研究假设
3 研究设计
    3.1 样本选择与数据
    3.2 变量设计
        3.2.1 因变量
        3.2.2 关注变量
        3.2.3 控制变量
    3.3 模型构建
4 实证分析
    4.1 描述性统计分析
    4.2 相关性分析
    4.3 回归分析
        4.3.1 家族控股与股权再融资
        4.3.2 股权再融资与企业创新
        4.3.3 家族控股与企业创新
        4.3.4 家族控股、股权再融资与企业创新
        4.3.5 分样本股权再融资对企业创新的影响
    4.4 稳健性检验
5 结论和建议
    5.1 研究结论
    5.2 相关建议
参考文献
致谢


【参考文献】:
期刊论文
[1]异质性视角下的R&D企业投入、政府资助与创新绩效——基于微观面板的计数模型实证研究[J]. 张凤兵,王会宗.  经济与管理评论. 2019(02)
[2]R&D投入、专利产出与企业业绩——基于创业板高新技术上市公司的经验数据[J]. 王新红,石欣欣.  技术与创新管理. 2017(04)
[3]研发投入与企业绩效究竟呈什么关系?——来自国内研究的动态分析[J]. 朱文莉,陈夏.  管理现代化. 2017(03)
[4]创新注意力转移、研发投入跳跃与企业绩效——来自中国A股上市公司的经验证据[J]. 吴建祖,肖书锋.  南开管理评论. 2016(02)
[5]研发投入跳跃对企业绩效影响的实证研究——双元性创新注意力的中介作用[J]. 吴建祖,肖书锋.  科学学研究. 2015(10)
[6]协同创新、空间关联与区域创新绩效[J]. 白俊红,蒋伏心.  经济研究. 2015(07)
[7]传承还是另创领地?——家族企业二代继承的权威合法性建构[J]. 李新春,韩剑,李炜文.  管理世界. 2015(06)
[8]融资约束与企业R&D投资效率研究——基于中国中小板上市公司的经验证据[J]. 陆燕春,牛礼,朋振江.  会计之友. 2015(07)
[9]上市公司技术创新、融资与成长[J]. 陈昆玉.  科研管理. 2015(03)
[10]家族企业CEO更换过程中的利他主义行为——基于资产减值的研究[J]. 魏春燕,陈磊.  管理世界. 2015(03)



本文编号:3517810

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/jingjilunwen/jinrongzhengquanlunwen/3517810.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户88a25***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com