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图书馆员与人工智能协同发展路径探究

发布时间:2020-10-23 11:20
   在探讨人工智能带来的认知延展理念及其形态的基础上,提出图书馆员和人工智能协同的分析框架,探讨人工智能和图书馆员协同的核心特征。根据机器智能支持程度的不同,馆员的认知延展分为计算信息延展、感知信息延展、认知信息延展和社会网络延展4个层次。馆员与人工智能的协同分为人工智能代理、人工智能助手、人工智能馆员和人工智能伙伴4个阶段。
【部分图文】:

协同模式,图书馆员,人工智能,视角


认知延展的核心是连接,其包含一种媒介(网络)和两个主体(内部认知网络和外部认知网络)。一方面,认知延展通过网络进行大规模数据交互,进而形成大范围的社会化协同,如存储设备延展了人类的知识和记忆,智能识别设备延展了人类的识别能力,模式匹配设备延展了人类对规律的认知,而这些不仅实现了人类认知的延展,而且推动了人类社会信息生产方式、传播过程和应用形态的变革[3]。另一方面,认知延展实现了内部认知网络和外部认知的连接和相互促进。其中内部认知网络是指人脑,具有人类智能、直觉、情感、价值赋予等特征和优势,为认知延展指明了方向;外部认知网络是指与人脑连接的智能设备,具有检索、存储、计算等特征和优势,为认知延展提供了数据和信息,同时通过计算处理程序实现内部网络的设定。通常情况下,认知延展所起的作用与内部网络的完备性密切相关,即内部网络的优势越明显、指明的方向越明晰、赋予的价值越高,其与外部网络的连接就越有效,变革社会的能力就越强。认识延展视角下图书馆员和人工智能协同模式如图1所示:认知延展过程中,延展人脑认知的层次及内外部网络连接的形态、方式和程度等取决于不同智能设备的支持程度。根据支持程度的不同,可以将其分为4个层次:

人工智能,图书馆员,分析框架,馆员


构建人工智能和图书馆员协同的分析框架(如图2所示)可以促进二者的深度融合,共同提升图书馆资源建设和服务的效率。该框架由馆员大脑和人工智能连接而成。在二者相互赋能的过程中,人工智能将在计算、感知、认知和社会化方面实现信息的延展。具体到图书馆的工作实践,由于图书馆不同业务工作所设定的规则和馆员所需的创造力不同,馆员和人工智能在图书馆工作中所承担的角色亦有所不同。依据机器智能支持程度的不同,馆员和人工智能的协同由低到高可以分为4个阶段:人工智能代理、人工智能助手、人工智能馆员和人工智能伙伴。(1)人工智能代理是较低层次的人机协同模式,在该模式下,人工智能只能代理馆员的部分简单重复性工作;(2)人工智能助手模式下,馆员运用人工智能提升基础工作的效率,人工智能采集和感知图书馆数据,馆员则需要对人工智能提供的数据进行解读,馆员对提升人工智能解决模糊事务的能力具有推动作用;(3)人工智能馆员模式下,人工智能所拥有的认知能力能够有效增强馆员在感知方面的能力,使馆员的学习和工作更具创造性;(4)人工智能伙伴模式下,人工智能拥有了社会智能,可以和人类一样思考、互动乃至创造,二者可以进行最高层次的协同,相互促进,共同进化。3.1 人工智能代理:图书馆员的重复性劳动被替代
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