新疆城乡人力资本投资一体化研究

发布时间：2020-05-14 10:30

【摘要】：自从建国以来，总结了中国的经济和社会发展的经验和教训，特别是根据处理改革开放以来城市与农村的关系，出力于打破城乡二元结构，促进国民经济持续稳定健康发展提出了城乡发展一体化的决策步骤。这是促进城乡协调发展、缩小城乡差距、全面建成小康社会与现代化建设的重要战略举措。 新疆是以农牧业为主的省区，在全国的经济发展中相对滞后，城乡差距仍然较大，人们生活水平还很低，就业压力大。要解决这个问题一定要走城市化，工业化道路，努力缩小城乡差距，建立以城带乡，工农互惠，实现城乡一体的新型工农城乡关系与全国同步发展的目标。其中人是最重要的资本，要有高素质劳动者。这是实现同步发展，最终共同富裕的重要资本。“新疆中长期人才发展规划纲要(2010-2020)”中明确指出，新疆的发展要更多依靠人力资本，特别是人才资本，加强重点领域人才的培养，促进区域人才协调发展，创新人才发展机制和体制，优化人才发展环境，加强少数民族骨干人才的培养。这说明，新疆的建设和发展的任务相当艰巨，不仅要在政策，资金，技术等方面不断加大力度，，而且要更注重人力资本的开发和利用。本文从新疆民族地区、边疆地区、贫困地区等区情出发，以城乡人力资本投资一体化为研究对象，在了解城乡人力资本现状的基础上，提出促进新疆城乡人力资本投资一体化的对策。该论题以新的思维方式，多方考察研究提出怎样解决新疆劳动力素质偏低，城乡差别大，发展不平衡等问题初步设想和举措，这将为实现全面提高新疆农村人力资本素质，缩小城乡差距，加快城乡一体化的步伐，顺利建成小康社会的建设提供新的思路。 本文分五章：第一章绪论提出论文的重点、难点及创新点以及研究的思路和方法。第二章分析并所普及的有关人力资本的概念和人力资本的投资形式。第三章对新疆人力资本投资现状进行分析。第四章对新疆城乡人力资本投资现状进行分析基础上找出差异。第五章在根据新疆城乡人力资本投资差异的基础上，找出推进新疆城乡人力资本投资一体化的对策建议。
【学位授予单位】：新疆师范大学
【学位级别】：硕士
【学位授予年份】：2014
【分类号】：F249.27

【参考文献】

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本文编号：2663212