当前位置:主页 > 社科论文 > 劳动学论文 >

人力资本扩张对企业出口国内增加值率的影响——基于“高校扩招”政策的准自然实验研究

发布时间:2022-11-06 07:39
  提升出口国内增加值率是增加出口效益和促进贸易高质量发展的重要方式,如何提升出口国内增加值率已日益成为一项重要的议题。文章以我国1999年"大学扩招"政策作为准自然实验,研究人力资本扩张对企业出口国内增加值率的作用渠道及影响效果,利用2000-2007年中国微观企业数据库数据,采用双重差分法进行实证检验。结果表明,人力资本扩张显著提高了企业出口国内增加值率,并且该作用对一般贸易企业更为明显。渠道检验表明,人力资本扩张通过"技术创新渠道"与"成本加成率渠道"提升企业出口国内增加值率。在进行一系列稳健性检验后,结论依然成立。研究不仅揭示了影响企业出口效益上升的内在影响因素,也为我国贸易高质量发展战略提供了经验依据和路径参考。 

【文章页数】:10 页

【文章目录】:
一、引言
二、文献综述
三、理论机制
四、模型构建与指标选取
    (一)模型构建
    (二)核心指标测度
        1. 企业出口增加值率
        2. 人力资本强度(Humcap)
    (三)数据来源
五、实证结果与分析
    (一)基准回归结果
    (二)稳健性检验
    (三)机制检验
六、结论与政策建议


【参考文献】:
期刊论文
[1]教育扩招、人力资本与企业创新[J]. 李建强,赵西亮,张畇彬.  中国经济问题. 2019(03)
[2]人力资本扩张与中国城市制造业出口升级:来自高校扩招的证据[J]. 周茂,李雨浓,姚星,陆毅.  管理世界. 2019(05)
[3]人力资本推动中国加工贸易升级了吗?[J]. 毛其淋.  经济研究. 2019(01)
[4]贸易自由化与中国企业出口的国内附加值[J]. 毛其淋,许家云.  世界经济. 2019(01)
[5]最低工资和出口的国内附加值:来自中国企业的证据[J]. 崔晓敏,余淼杰,袁东.  世界经济. 2018(12)
[6]成本加成与企业出口国内附加值的决定:来自中国企业层面数据的经验研究[J]. 赵玲,高翔,黄建忠.  国际贸易问题. 2018(11)
[7]要素市场扭曲与中国企业出口国内附加值率:事实与机制[J]. 高翔,刘啟仁,黄建忠.  世界经济. 2018(10)
[8]进口中间品质量、自主创新与企业出口国内增加值率[J]. 诸竹君,黄先海,余骁.  中国工业经济. 2018(08)
[9]外资进入如何影响了本土企业出口国内附加值?[J]. 毛其淋,许家云.  经济学(季刊). 2018(04)
[10]FDI如何提高我国出口企业国内附加值?——基于全球价值链升级的视角[J]. 张鹏杨,唐宜红.  数量经济技术经济研究. 2018(07)



本文编号:3703110

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/shekexiaolunwen/3703110.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图

版权申明:资料由用户75ae1***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com