内蒙古自治区农村牧区实用人才培训模式研究

发布时间：2021-02-22 01:25

　　随着国家对“三农”问题及西部大开发的逐步重视以及人才兴国战略的实施,农牧区实用人才被列入了国家五类人才的范围之中,培训实用人才、提高农牧区实用人才的素质是现阶段我国开发农牧区人力资源的重要举措,内蒙古自治区是我国西部大开发地区,同时也是我国重要的农牧业基地,这里存在着大量的农牧人力资源,对内蒙古农牧区实用人才的培训具有重大意义。本文从自治区农牧实用人才的培训模式为研究对象,对自治区农牧区实用人才的培训模式现状和问题、对策进行系统研究,为自治区农牧民培训提供更多的思路。本文采用理论研究和实证研究相结合的方法,较为深入的对内蒙古自治区农牧区使用人才培训模式进行了研究,论文共分为七章。第一章主要说明了研究的背景和意义、国内外的研究现状及研究的思路和方法等；第二章主要是对相关理论研究和核心概念的界定,包括农牧区实用人才的概念及分类、农牧区实用人才的培养、农牧区实用人才培养模式及比较等；第三章主要依据人才类型、学历层次、年龄结构、职称层次、性别、培训渠道等对内蒙古自治区农牧去使用人才的现状进行了数据分析,同时将内蒙古农牧区实用人才培训的模式分为政府主导型培训模式、政企合作型培训模式、市场主导型培... 

【文章来源】：内蒙古大学内蒙古自治区 211工程院校

【文章页数】：64 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
摘要
ABSTRACT
引言
    （一） 研究背景和研究意义
        1. 研究背景
        2. 研究意义
    （二） 国内外研究现状
        1. 国内研究现状
        2. 国外研究现状
    （三） 研究思路与方法
        1. 研究思路
        2. 研究方法
    （四） 研究的创新之处
一、核心概念界定
    （一） 农村牧区实用人才概念及分类
        1. 农村牧区实用人才的概念
        2. 农村牧区实用人才的分类
    （二） 农村牧区实用人才培养的概念
    （三） 农村牧区实用人才培训模式的概念
二、内蒙古自治区农村牧区实用人才现状及其培训模式
    （一） 内蒙古自治区农村牧区实用人才现状
        1. 类型分布不均衡
        2. 学历层次较低
        3. 年龄结构不合理
        4. 职称层次较低
        5. 性别分布不均衡
        6. 培训渠道较为单一
        7. 民族分布不合理
    （二） 内蒙古自治区农村牧区实用人才培训模式
        1. 政府主导型培训模式
        2. 政企合作型培训模式
        3. 市场主导型培训模式
        4. 农民自主学习型模式
    （三） 内蒙古自治区农村牧区实用人才培训模式的发展趋势
        1. 政府主导型培训模式培训重点逐步转移
        2. 政企合作型培训模式备受重视
        3. 市场主导型培训模式不断扩大
        4. 自主学习模式仍然发挥重要作用
        5. 各项培训模式都日趋完善
三、内蒙古农村牧区实用人才培训需求实证分析
    （一） 调查问卷设计原理与基础数据统计
        1. 调查问卷设计原理
        2. 基础数据统计
    （二） 培训模式的现状与培训需求分析
        1. 农牧民对农牧区实用人才的认识不足
        2. 农牧民对农牧区实用人才培训需求较大
        3. 农牧区实用人才培训效果不明显
        4. 培训内容供需不对称
        5. 培训方式需求多样化
        6. 培训主体过于单一
四、内蒙古自治区农村牧区实用人才培训模式中存在的问题
    （一） 政府主导型培训模式存在的问题
        1. 政府主导型培训模式的培训效果不明显
        2. 教师知识储备难以适应农牧区发展需要
        3. 培训内容供需错位,培训方式单一
        4. 培训的激励和评价机制不够健全
        5. 内蒙古自治区农村牧区实用人才比例失衡
    （二） 政企合作型培训模式存在的问题
        1. 具有较强的地域性,适用面较窄
        2. 对基础设施的要求较高
        3. 传统农业推广机构和模式没有得到改善
        4. 受行政体制的影响过多条块分割现象严重
        5. 缺乏文化程度高的培训对象
    （三） 市场主导型培训模式存在的问题
        1. 培训主体较少
        2. 农民对此模式的培训活动参与热情较低
        3. 缺乏对农牧民的后续培训
        4. 参加培训的积极性不高
    （四） 自主学习模式存在的问题
        1. 自主学习质量不高
        2. 缺乏相应的政策支持
        3. 政府对自主学习模式重视程度不高
五、国内外培训模式对内蒙古自治区的启示
    （一） 国内经典培训模式分析
        1. 国内经典培训模式的介绍
        2. 国内培训模式的启示
    （二） 国外经典培训模式分析
        1. 国外经典培训模式的介绍
        2. 国外培训模式的启示
六、改善农村牧区实用人才培训模式的原则及对策建议
    （一） 内蒙古自治区改善农村牧区实用人才培养模式的原则
        1. 统一规划,分步实施
        2. 统一计划,分级实施
        3. 统一培训,技能鉴定学历教育相结合
        4. 统筹协调,各负其责
    （二） 内蒙古自治区改善农村牧区实用人才培养模式的对策建议
        1. 改善政府主导型培训模式的对策建议
        2. 改善政企配合型培训模式的对策建议
        3. 改善市场主导型培训模式的对策建议
        4. 改善农牧民自主学习型模式的对策建议
结语
参考文献
附录
致谢


【参考文献】：
期刊论文
[1]农村实用人才培养机制创新的战略思考[J]. 向朝阳.  中国人才. 2010(01)
[2]农村实用人才培养应在四个方面下功夫[J]. 张孝将,游弋,季午.  中国发展观察. 2009(09)
[3]城乡统筹发展中的区县农村实用人才资源开发探析——重庆市南川区调查与思考[J]. 中国农村实用人才资源开发研究课题组,陈文权,李颖,周静.  重庆行政. 2009(03)
[4]探索开发培养农村实用人才的有效途径[J]. 蒋富.  前线. 2008(01)
[5]农村人才需求结构与培养模式的探讨[J]. 周燕,张国梅.  职业时空. 2007(10)
[6]我国农民培训的制约因素与对策分析[J]. 肖欢.  职业教育研究. 2007(04)
[7]农村能人与农村发展[J]. 符钢战,韦振煜,黄荣贵.  中国农村经济. 2007(03)
[8]关于新型农民分类培训的思考[J]. 高强,朱启臻.  教育与职业. 2007(09)
[9]农村人力资源开发与教育问题探析[J]. 樊小东.  中国成人教育. 2007(04)
[10]国外新农村建设的经验与启示[J]. 申团结,袁忆.  商场现代化. 2007(06)

博士论文
[1]基于农民行为的农村实用人才开发研究[D]. 张海涛.北京林业大学 2009

硕士论文
[1]新农村建设中提高农民科技文化素质对策研究[D]. 耿东梅.中国农业科学院 2007
[2]我国新农村建设中农民素质提高的经济学分析[D]. 冯婧媛.东北师范大学 2007
[3]农村实用人才培养问题实证研究[D]. 刘益森.湖南大学 2007



本文编号：3045223