当前位置:主页 > 社科论文 > 人才学论文 >

我国高科技人才培养与问题研究

发布时间:2021-11-06 17:03
  1988年9月,邓小平同志根据当代科学技术发展的趋势和现状,提出了“科学技术是第一生产力”的论断。能够掌握和熟练应用科学技术的高科技人才在推动生产力发展过程中将发挥着越来越大的作用,而培养和合理使用高科技人才将对经济社会的发展起到强大的助推作用。目前,我国高科技人才在培养和使用上存在一些问题,高科技人才的保有量不能完全满足社会的需求,无法与经济发展的速度相匹配。因此,笔者想通过对我国高科技人才培养方面存在的问题做分析研究,希望通过研究能够找到更为合理的高科技人才培养的方式和方法,进一步提高高科技人才培养的质量,增加高科技人才的保有量,以适应经济社会发展的需要。只有优先发展教育,建设人力资源强国。高等教育肩负着培养创新人才的重要使命,在建设人力资源强国的战略中具有举足轻重的地位。不论现在还是将来,我国高等教育发展的重点是提高质量,这既符合国家经济社会发展的需要,也是高等教育发展客观规律和人民教育需求的客观反映。提高高等教育质量,关键在于人才培养模式的改革与创新。改革创新人才培养模式、提高高等教育质量,必须根据时代发展和人的发展的需求,合理确定人才培养目标,以培养高素质人才为基本方向。围绕... 

【文章来源】:太原科技大学山西省

【文章页数】:40 页

【学位级别】:硕士

【文章目录】:
摘要
Abstract
第一章 导言
    1.1 问题的提出
    1.2 研究的内容
    1.3 研究方法
第二章 高科技人才相关概念综述
    2.1 人才的涵义
    2.2 高科技的涵义
    2.3 高科技人才的涵义
    2.4 人才培养的相关概念综述
        2.4.1 人才培养的涵义
        2.4.2 人才培养模式的涵义
        2.4.3 人才培养模式的重要性
第三章 我国高科技人才培养的现状
    3.1 我国高科技人才培养制度
    3.2 当前我国高科技人才储备的现状
    3.3 高校是我国培养创新人才的主阵地
    3.4 我国高科技人才数量与发达国家相比较的差距
第四章 我国高科技人才培养中存在的问题
    4.1 专业设置过窄
    4.2 我国高科技人才流失严重
    4.3 我国高校教育的结构失衡
第五章 我国高科技人才培养中问题的解决方式
    5.1 突出创新人才的培养目标
    5.2 加大对高校的基础研究投入
    5.3 高校人才的培养模式的改革
第六章 结论和展望
参考文献


【参考文献】:
期刊论文
[1]欠发达地区人才流失的内在原因及其解决对策[J]. 房栋,王炜.  科技信息. 2010(34)
[2]发达国家引进高科技人才政策的比较及启示[J]. 李恩平,杨丽.  经济论坛. 2010(06)
[3]高科技人才管理与对策研究[J]. 杨翊,佘义,吕茜茜,李永明.  天津科技. 2010(01)
[4]地方综合性大学国际化人才培养模式探索[J]. 曾明,徐晨.  深圳大学学报(人文社会科学版). 2009(05)
[5]中国大力引进海外高层次人才[J]. 刘东伟.  国际人才交流. 2009(03)
[6]国有企业人才流失问题分析及对策[J]. 高拾庆.  陕西建筑. 2009(02)
[7]论人才培养模式可以成为高校核心竞争力[J]. 徐和清,胡祖光.  浙江社会科学. 2008(12)
[8]改革开放30年来我国高师院校人才培养模式的改革[J]. 杜伟,任立刚.  四川师范大学学报(社会科学版). 2008(05)
[9]应用性本科教育人才培养模式的探索与研究[J]. 鲍洁,梁燕.  中国高教研究. 2008(05)
[10]以创新思维重构高教人才培养体系[J]. 马陆亭.  中国高等教育. 2008(05)



本文编号:3480200

资料下载
论文发表

本文链接:https://www.wllwen.com/shekelunwen/shishidongtai/3480200.html


Copyright(c)文论论文网All Rights Reserved | 网站地图 |

版权申明:资料由用户827ce***提供,本站仅收录摘要或目录,作者需要删除请E-mail邮箱bigeng88@qq.com