加强培训提升医护人员的能力和服务质量——以我国现代医院护理人员在职培训为例

发布时间：2024-03-02 16:05

　　<正>当今社会,人们对医疗服务的质量也越来越看重,为满足人们的就医需求,医院护理人员就必须不断提高自身的能力。为此,医院必须加强护理人员的在职培训。本文通过分析医院护理人员在职培训现状,并提出相应的优化策略,为医院开展在职培训工作提供操作指南,促进医护人员的能力和服务质量。一、医院护理人员在职培训现状分析(一)医院护理人员在职培训的频次由于医院培训资源、护理人员工作时间等多方面的限制,护理人员接受在职培训的频次普遍较低,并且不同职称的护理人员接受培训的频次相近,并没有体现出不同护

【文章页数】：2 页

【文章目录】：
一、医院护理人员在职培训现状分析
    （一）医院护理人员在职培训的频次
    （二）医院护理人员在职培训的形式
    （三）医院护理人员在职培训的方法
    （四）医院护理人员在职培训的内容
    （五）医院护理人员在职培训的评价方式
二、医院护理人员在职培训优化策略
    （一）合理安排医院护理人员在职培训频次
    （二）转变医院护理人员在职培训的形式
    （三）优化医院护理人员在职培训的方法
    （四）丰富医院护理人员在职培训的内容
    （五）完善医院护理人员在职培训的评价方式
三、结语



本文编号：3917067