广东企业继续教育改革与发展的探讨

发布时间：2017-08-07 20:37

  本文关键词：广东企业继续教育改革与发展的探讨

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【摘要】：企业继续教育是我国职业教育的重要组成部分,构建我国终生教育体系是继续教育部门与机构的历史使命和义不容辞的责任。本文采用问卷调查、现场访谈、电话访谈和实地考察等方式对广东省具有代表性的大、中、小型企业继续教育的情况进行了深入调查,了解企业员工对继续教育的需求,掌握当前广东企业继续教育存在的问题,提出了企业继续教育改革的基本思路。
【作者单位】： 广东轻工职业技术学院;
【关键词】： 广东 企业 继续教育 改革 发展
【基金】：广东轻工职业技术学院社科基金科研课题:“广东企业继续教育改革和发展战略与政策研究”,项目编号:SK200817,广东轻工职业技术学院教改项目课题:“影响高职院校为社会提供服务的因素研究”,项目编号:200841
【分类号】：G726
【正文快照】： 一、广东企业继续教育基本现状分析广东企业继续教育基本现状是:大型企业稳步发展,中型企业正在发展,小型企业任重道远。(一)广东企业继续教育的主要成绩1.广东大型企业继续教育稳步发展(1)广东大型企业继续教育注重与高校合作。如玖龙纸业股份有限公司、维达纸业集团、金发

【参考文献】

中国硕士学位论文全文数据库 前1条

1 吴家瑞;企业大学与高校继续教育的合作模式研究[D];上海交通大学;2008年

【共引文献】

中国硕士学位论文全文数据库 前5条

1 王慧慧;校企合作的继续教育模式研究[D];西安建筑科技大学;2010年

2 胡义贵;高校培训业务市场拓展问题研究[D];中国石油大学;2010年

3 刘芳;基于可持续发展的中国继续教育发展模式研究[D];湘潭大学;2010年

4 赵晓洁;美国就业培训体系分析及对我国的启示[D];山西大学;2011年

5 毛诗焙;高层次工程科技人才“三双”培养模式研究[D];浙江工业大学;2012年

【二级参考文献】

中国期刊全文数据库 前10条

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2 张竞,王沛民;国外企业与大学建立合作关系的创新及启示[J];比较教育研究;2003年03期

3 姜稚清,苏木标,赵荣宪;试行“3+1+1”模式,提高人才培养质量[J];高等工程教育研究;1998年02期

4 左武p，

本文编号：636617