大学毕业班学生就业压力源、应付方式与焦虑的关系研究 ——以长沙地区大学生为例

发布时间：2021-06-22 06:05

　　本研究意在初步编制大学毕业班学生就业压力源问卷:分析大学毕业班学生的就业压力源、应付方式现状及焦虑状况;再初步探索就业压力源、应付方式与焦虑的关系,为大学毕业生的就业心理辅导工作提供理论支持。 本研究采用自编的大学毕业生就业压力源问卷、应付方式问卷、状态—特质焦虑问卷对长沙地区大学毕业班学生进行调查,对所收集到的数据运用因素分析探讨了大学毕业生就业压力源,采用方差分析了解了大学生就业压力源现状、应付方式和焦虑状况,并利用线性结构方程模型（LISREL）探讨了就业压力源、应付方式和焦虑三者的关系。 通过研究分析,其结果表明:（1）就业压力源由学校的就业指导、毕业生个人、社会环境、家庭及亲朋关系、学校、专业六部分组成,学校的就业指导是最主要的压力源。（2）就业压力源存在着学校类别差异和性别差异,专科毕业生就业压力高于本科院校毕业生,女生感觉到的压力程度显著高于男生。（3）大学毕业生采用最多的应付方式是解决问题和求助,应付方式不存在着学校类别差异,但存在着性别差异。（4）大学毕业生的焦虑水平高于常模,焦虑水平存在着学校类别差异,但不存在着性别差异。（5）就业压力源各因子与焦虑两分... 

【文章来源】：湖南师范大学湖南省 211工程院校

【文章页数】：53 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
中文摘要
英文摘要
1 问题的提出
    1.1 研究背景
    1.2 研究的意义和目的
    1.3 研究的假设
2 文献综述
    2.1 就业压力源及相关研究
    2.2 应付方式及相关研究
    2.3 焦虑及相关研究
    2.4 压力源、应付方式与焦虑关系的相关研究
3 研究一 大学毕业生就业压力源问卷的初步编制
    3.1 研究目的
    3.2 初试问卷的形成
    3.3 正式问卷的确定
    3.4 探索性因素分析与因素命名
    3.5 验证性因子分析
    3.6 问卷的信、效度检验
4 研究二 大学毕业生就业压力源、应付方式与焦虑的关系
    4.1 研究目的
    4.2 方法
    4.3 结果分析
5 分析与讨论
    5.1 关于大学生就业压力源问卷编制的分析
    5.2 大学生就业压力源的现状分析
    5.3 大学毕业生的应付方式现状分析
    5.4 大学毕业生的焦虑现状分析
    5.5 大学毕业生就业压力源、应付方式和焦虑关系分析
    5.6 尚需进一步研究的问题
6 结论
参考文献
附录
后记
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【参考文献】：
期刊论文
[1]护士压力源与焦虑抑郁状况分析[J]. 王长梅,吴方芳,李燕,王晓云.  中国行为医学科学. 2005(04)
[2]大学生心理压力应对方式特点的研究[J]. 张林,车文博,黎兵.  心理科学. 2005(01)
[3]大学生就业心理压力与社会支持作用[J]. 林梅,杜宁,余红.  中国初级卫生保健. 2004(12)
[4]体育教育专业学生就业心理压力的调查与研究[J]. 张荃.  中国健康教育. 2004(09)
[5]大学生就业心理压力及疏导[J]. 颜农秋.  高校理论战线. 2004(07)
[6]军队医科大学学员应对方式特点及心理状况调查[J]. 侯淑晶,李春光,解亚宁,张小远.  中国心理卫生杂志. 2004(05)
[7]缓解大学生就业压力的建议[J]. 郭文理,李维维.  中山大学学报论丛. 2004(02)
[8]大学生应对方式的校别、性别及焦虑水平差异的研究[J]. 谢琴.  广州体育学院学报. 2004(01)
[9]师范大学生204名应激性生活事件和应对方式调查[J]. 刘春燕,李文权.  中国学校卫生. 2004(01)
[10]大学生心理压力问卷的编制[J]. 张淑熙,尹海兰.  内蒙古师范大学学报(教育科学版). 2003(05)

硕士论文
[1]大学生应对方式问卷的初步编制[D]. 刘凤娥.西南师范大学 2002



本文编号：3242281