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组织管理论文

  • 2017-08-24浅谈公文写作中不规范现象的产生原因与应对措施
  • 2017-08-24地方高校经管类本科生专业实践能力提升路径探析
  • 2017-08-24基于QFD的管理科学专业课程体系设计思路研究
  • 2017-08-24治国理政与智库创新暨“中国新型智库建设”第二届学术研讨会在宁召开
  • 2017-08-24大学生公文写作现状及对策
  • 2017-08-24高职院校工商管理专业实践教学改革探析
  • 2017-08-24有些逆耳忠言,让你更完美
  • 2017-08-24YZYX管理咨询公司营销策略研究
  • 2017-08-24集成动员的组织模式
  • 2017-08-24浅谈医院办公室人员的沟通协调职能
  • 2017-08-24基于复杂性科学的智能有机型组织范式研究
  • 2017-08-24工业社会前期人性假设及管理思想的演变分析
  • 2017-08-24从文秘专业建设现状看人才培养方案的制订
  • 2017-08-24企业外派员工文化智力研究进展
  • 2017-08-24《秘书工作》2016年总目录
  • 2017-08-23影响中国创新的管理大师百名管理学家访谈启动
  • 2017-08-23高校实践教学学生满意度的主体要素分析——以管理类专业为例
  • 2017-08-23勿将精力消耗在弥补欠缺上——读《首先,打破一切常规》有感
  • 2017-08-23为什么有的人天赋高却成就低
  • 2017-08-23北京大学光华管理学院召开第二届MOR前沿研究会议
  • 2017-08-23关于加强沈阳新型智库建设的探索
  • 2017-08-23工商管理学科研究生教育中的研究性教学改革探索
  • 2017-08-23正念的力量
  • 2017-08-23地方高校工商管理类专业学生硬技能培养实践与探索
  • 2017-08-23国外智库看“一带一路”
  • 2017-08-23关于企业办公室管理工作的几点认识
  • 2017-08-23员工正念与人际公民行为的关系研究——同事信任的中介作用及工作关联性的调节作用
  • 2017-08-23当今社会下的中国管理科学研究
  • 2017-08-23“三严三实”精神下企业办公室综合管理水平的提升问题探讨
  • 2017-08-23高职文秘职业核心能力构成要素探析
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