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人才学论文

  • 2021-03-11新时代华侨华人与中国经济高质量发展人才支持体系研究
  • 2021-03-11以乡村人才振兴促进乡村全面振兴
  • 2021-03-11人才治理视域下城市人才发展指标优化研究
  • 2021-03-11高职冶金技术类专业“订单学徒制”人才培养模式探讨
  • 2021-03-11专业技术人才创新能力的提升机制
  • 2021-03-11关于人才支撑辽宁农业转型升级的思考
  • 2021-03-10人才是基层一线加快发展的关键
  • 2021-03-10在深化国企改革中加强党管人才工作的思考
  • 2021-03-10促进惠州市人才发展战略实施的对策研究
  • 2021-03-10精准把握县域人才工作定位
  • 2021-03-09湖北省人才资源开发问题研究
  • 2021-03-08全球及我国纺织人才结构与分布研究
  • 2021-03-0720余国近百名海外精英,齐聚“2019海外英才北京行”
  • 2021-03-07天津滨海新区高科技人才制度研究
  • 2021-03-07转制科研院所科技人员有效激励模式研究
  • 2021-03-07新疆高校引进海外智力问题研究 ——以新疆四所高校为例
  • 2021-03-06人力资源管理模式转型与城市功能提升相得益彰
  • 2021-03-06美国的人才吸引战略及其启示
  • 2021-03-06我国社会组织人才供需指数构建及其应用研究
  • 2021-03-06双创型家庭农场投资主体培养方案研究
  • 2021-03-05大湾区建设背景下深圳市医疗人才培养与竞争机制问题研究
  • 2021-03-04浅析二十世纪五、六十年代英国“人才流失”问题的讨论
  • 2021-03-04创新港澳青年人才大湾区流动服务机制
  • 2021-03-03粤港澳大湾区科技人才流动的现状及影响因素研究
  • 2021-03-02我国应急管理人才培养现状研究
  • 2021-03-02基于工作嵌入的西藏人才保留策略
  • 2021-03-01基层行政事业单位会计信息化建设及人才培养战略研究
  • 2021-03-01湖北:出台意见实施博士后人才倍增计划
  • 2021-03-01基于Brown线性趋势模型的上海保险行业人才需求预测研究
  • 2021-03-01山东省引进国外智力研究
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